Foire aux questions

Q : Acceptez-vous les candidatures des femmes qui proviennent de toutes les régions de la province?
R : Oui. Toutefois, la YWCA Québec ne recrute pas de candidates dans les régions couvertes par les indicatifs régionaux 514 et 450, puisque le Concours Femmes de mérite de la YWCA de Montréal s'adresse aux femmes de ces régions. La YWCA d'Ottawa prend, quant à elle, les candidates de l'Outaouais.

Q : J'aimerais soumettre la candidature d'une femme dans deux catégories. Dois-je joindre deux documents de mise en valeur différents, de même que deux curriculum vitae et deux formulaires de mise en candidature?
R : Oui. Il est recommandé de rédiger un document de mise en valeur pour chacune des catégories. Pour le curriculum vitae vous pouvez, à votre choix, fournir un seul CV ou bien un CV pour chacune des catégories. Vous ne devez fournir qu'un seul formulaire de mise en candidature et cocher les deux catégories sur le formulaire.

Q : Peut-on présenter la candidature d'une employée de la YWCA au Concours?
R : Non. Les employés de la YWCA ainsi que les membres du conseil d'administration du comité organisateur, les membres du jury ainsi que leur famille respective ne sont pas admissibles au Concours. Ils ne peuvent pas non plus appuyer leur propre candidature ni celle d'une autre femme.

Q : Est-ce qu'une candidate peut être présente virtuellement (webcam, vidéoconférence, etc.) au Gala-bénéfice?
R : Non. Seule une présence physique est acceptée.

Q : Trois personnes doivent appuyer l'auteur de la proposition de mise en candidature d'une femme de mérite. Doivent-elles expliquer pourquoi elles appuient la candidate?
R : Oui. Chaque personne qui appuie une candidature doit déposer une courte lettre (maximum une (1) page). La signature électronique est recevable.

Q : Est-il possible d'ajouter des pièces justificatives au document de mise en valeur?
R : Non. Aucun document autre que le dossier de mise en candidature ne sera transmis aux juges.

Q : Qui doit compléter le document de mise en valeur?
R : C'est le proposant qui doit expliquer pourquoi sa candidate est une femme de mérite. C'est par le document de mise en valeur qu'il doit démontrer le lien entre sa candidate et la catégorie.

Q : Qu'est-ce que cela apporte à la lauréate d'être reconnue comme une femme de mérite?
R : Entre autres, la fierté d'être reconnue par ses pairs et de devenir un modèle, une source d'inspiration, pour la relève.

Q : L'auteur de la proposition peut-il être un comité?
R : Non. L'auteur de la proposition doit être un individu, mais les membres du comité peuvent appuyer la candidature.

Q : Est-ce que la YWCA de Québec entrera en contact avec les personnes qui appuient la candidature?
R : Non. Sauf en de très rares occasions.